航天厨卫电器怎么样靠谱吗_航天厨卫电器官方网站

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1.航天电器到底是什么

2.苏州航天电器有限公司怎么样

3.请问您进航天电器了吗 。怎么样啊 各个方面

航天电器到底是什么

       中山市宝骏电器有限公司，航天电器，知名电器品牌，集现代化厨卫电器与生活电器的研发、生产、销售、服务为一体的大型家电企业中山市宝骏电器有限公司是一家集研发、生产、销售、服务为一体的现代化厨卫电器与生活电器的大型专业家电企业。

       公司主营业务包含吸油烟机、燃气灶具、电热水器、燃气热水器、消毒柜等厨卫电器与电压力锅、电磁炉、豆浆机、电饭煲、电水壶等生活电器。

       公司近年来不断投入巨资引进国际先进生产设备，严格执行ISO9001质量管理体系并广泛应用世界领先技术和工艺标准，为消费者高品质、高品位的家用电器产品。

       公司秉承“诚信合作、科技创新”的经营理念，奉行“品质卓越、顾客至上”的企业宗旨，坚持“精选择良材、精益求精”的质量方针，不断研发并出行业领先的厨卫与生活电器精品，深受广大消费者喜爱，享誉华夏大地！上海新上广经济发展有限公司是中国航天科技集团总公司下属的大型骨干企业，由原上海广播器材厂改制而立，是国家最早从事电视机和广播电视设备生产的骨干企业，是我国1958年第一代电视机的发源地。

       主要产品有电视机、广播电视设备，电视转播车，电视监控设备，有线电视设备，卫星通信/电视设备，X线电视设备，电光源和家庭影院设备等电子产品。

       公司是国家唯一能生产从卫星天线接收卫星信号开始，到电视台、记录、播放、再通过共用天线、有线电视、最后把信号传送到家用电视机，一条线品种齐全、技术密集的全套产品企业。

       曾先后为中央电视台、19个省级电视台和几十个中小电视台、电教中心和多基重点工程了电视演播系列设备。

       也曾中标为中面要关和中国人民解放定总参谋部，设计生产安装具有民办先进水平的，能自动储存、直译的电视设备系统和电子指挥系统。

       中山市宝骏电器有限公司携手上海新上广经济发展有限公司全力推广航天厨卫与生活电器，强强联手共同打造厨卫与生活电器的航天神话！产品分类：消毒柜,燃气灶,燃气热水器,油烟机,电热水器,厨卫/厨卫电器,集成灶,净水器品牌理念：品牌发源地：广东省中山市企业领导：孙斌电话：400-681-5568,0760-89998092品牌成立年份：1958

苏州航天电器有限公司怎么样

很好。

       航天雨集成灶是二线品牌质量很好，航天雨集成灶口碑不错，好评率非常高，采用油烟分离出来技术，借助凝固、离心、挡住等一系列方式，将油与烟分离出来。

       集成灶是一种集吸油烟机、燃气灶、消毒柜、储藏柜等多种功能于一体的厨房电器，行业里亦称作环保灶或集成环保灶。具有节省空间、抽油烟效果好，节能低耗环保等优点。

请问您进航天电器了吗 。怎么样啊 各个方面

       福利待遇好，工资高。苏州航天电器有限公司福利待遇好，有布五险一金，节假日福利，带薪年假，年终奖，绩效奖金等；月平均工资17640元，同行业月平均工资7577元，苏州航天电器有限公司月平均工资高于同行业水平，工资高。

       人在航天，刚交辞职。立马就后悔了，不是后悔离开了这么高大上的公司，而是提离职的时间不合适，影响下个月到手的W（后面再讲）。

       首先不要被他宣传的国企招牌忽悠了，说实在的，他连几十人刚成立的小公司都不如，接下来会一一让你信服的，不要慌。航天电器总部在贵州，其他地区的航天电器都是集团下面的子公司，首先整个公司就是以制造业为主的，有各种绩效考核的，和你们梦中想象的国企天堂地狱的差别，反正制造业，你懂得。这个公司都1202年了，还存在计件薪资，当然也有小时制的，但是加班可不是按照国家规定的加班费制度计算的，里面的作业员八成以上都是学生工（靠国企的名头忽悠过来的），当然这些都是说的产线，下来说工程师。名头上工资很高，实际工资是底薪+绩效（5xx-4xxxx）的，自行体会，每个月都有考核哦！！！今天你敢跟老板不顺气，下个月你就后悔；然后说的是五天八小时，你敢五点下班，老板立马差你出勤，然后就是烙饼：是不是工作量不饱和啊，看你能力不错，这个项目你以后跟XX一起负责吧；当然下班大家都不走，你敢走吗？你敢吗？敢吗?吗？加班调休是不可能的，不要多想，无论平时还是节假日都是义务的；加班费？你在想屁吃！甚至敢项目的时候，国家假日都让你来，想去搞个长假，你下个月的W还想不想要了！！！工作方面，这个公司兼职一塌糊涂，首先社招进去的就是让你直接干，找人带找人教？你在想屁吃，公司花钱找你来就是让你服务公司的，凭什么有人带你教你，你是社招的啊，你有工作经验啊，你可以直接干的啊；校招的就是让你去产线“打螺丝”，“积累经验嘛”，社招和校招都有每日每周每月工作计划，今天你敢不更新日计划，第二天就会有助理在群里@你。XX昨天未更新日计划，然后你懂得。然后虽然你有计划，但是领导层可不会按照你的计划来，今天这个紧急项目，明天那个项目更急，后天这个是军品务必满足，结果就是一团糟，每天不知道要干什么，又忙得一笔，在职的每一天基本就是这么过来的，然后计划一团糟，你要不要加班？客户来稽核什么的，甚至加班到后半夜，第二天还要正常上班来陪客户稽核。当然做的产品，研发的产品基本都是抄袭人家的，然后改个设计就是自己的，反正是国企嘛，军工产品嘛！不在乎专利维权的。其他的就是开会时间必定在晚上，白天可是给你工资了，开会摸鱼不存在的！因为每个月都有绩效，基本就是你必备无限制的压榨，除非你滚蛋。当然，也不可能让你体面的滚蛋的，就算你干满一个月，你离职那个月的绩效肯定是没有的，你都要走了，干嘛要给你打绩效，人没走茶已经凉了，当然如果你提离职的时间点刚好卡在两个月打绩效之间，呵呵，两个月的绩效都没了。你敢信？你辛辛苦苦干了一上午中午去吃饭，不好意思，排队排的你怀疑人生，为啥半天队伍还没动啊，因为没饭了，食堂正在做饭呢，保证热乎的饭端给你，你要是中午开会延迟时间，晚点到食堂，不好意思，没饭了，那去吃个泡面，对不起，公司根本没超市，你只能挨饿。公司绝对的能让你感受到什么是航天人精神，绝不是吹嘘出来的。就这么点吧，要不是对公司“爱的深切”，也不会写的这么发自肺腑，即使要离职了，“航天精神”还是会深深的刻在我的脑海里。

       最后劝那些奔着国企，五天八小时，工资高的（底薪+绩效）来工作的，慎重！慎重！！慎重！！！

       好了，关于“航天厨卫电器怎么样靠谱吗”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“航天厨卫电器怎么样靠谱吗”有更全面、深入的认识，并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。